1. Comprender los principios fundamentales de la Ley de la Función Pública de Andalucía. 2. Estudiar las clases de personal y sus diferencias. 3. Identificar las obligaciones y derechos de los empleados públicos. 4. Analizar los procedimientos de selección y acceso a la función pública. 5. Examinar el régimen disciplinario y las responsabilidades de los empleados públicos.
CONTENIDOS
UNIDAD 1: Principios y competencias: 1.1: Cambios más relevantes respecto a la regulación anterior 1.2: Ámbito y principios rectores de la Ley 5/2023 1.3: Atribuciones orgánicas 1.4: Relaciones interadministrativas
UNIDAD 2: Clases de personal al servicio de la Administración Autonómica 2.1: Tipología. 2.2: Especial mención a la distinción de funciones entre el personal funcionario y el personal laboral. 2.3. Dirección Pública Profesional
UNIDAD 3: Derechos y deberes 3.1: Jornada, horario, permisos y vacaciones. 3.2: Incompatibilidades 3.3: Formación 3.4: Retribuciones 3.5: Negociación colectiva y representación
UNIDAD 4: Promoción profesional 4.1: La carrera profesional del personal funcionario de carrera 4.2: La promoción interna del personal funcionario de carrera 4.3: La evaluación del desempeño
UNIDAD 5: Ordenación y planificación del Empleo Público 5.1: Planificación de recursos humanos 5.2: Estructura del empleo público
UNIDAD 6: Adquisición y pérdida de la relación de servicio 6.1: Acceso al empleo público 6.2: Pérdida de la relación de servicio
UNIDAD 7: Provisión de puestos de trabajo y movilidad 7.1: Procedimientos de provisión del personal funcionario 7.2: Supuestos de movilidad
UNIDAD 8: Situaciones administrativas 8.1: Del personal funcionario de carrera. 8.2: De otras clases de empleados
